Desde el sindicato se ha asegurado que son muchas las empresas que no cumplen con el descanso semanal estipulado por ley y que no se respeta el cómputo anual de horas marcadas en el convenio colectivo de APEMAR.
"El personal se ve obligado a trabajar durante 12 días seguidos, lo que supone un riesgo para la salud de los trabajadores y no estamos dispuestos a permitir este tipo de incumplimientos", han aseverado desde el sindicato. En ese sentido, han asegurado que "estaremos atentos y no dudaremos en denunciar una y otra vez para que se cumpla con la legalidad en esta materia y se respete el convenio colectivo".
De hecho, desde Coordinadora han apuntado que la Inspección de Trabajo ya ha emitido varías actas de infracción por incumplimiento del art 34 y 37 del ET.